WebHumanResource (WebHR) เป็นระบบการบริหารจัดการทรัพยากรมนุษย์ออนไลน์สำหรับขนาดเล็กขนาดกลาง / หรือองค์กรขนาดใหญ่ WebHR ทำให้มันง่ายสำหรับฝ่ายทรัพยากรบุคคลที่จะเริ่มต้นการจัดการทรัพยากรบุคคลของพวกเขาได้อย่างมีประสิทธิภาพและมีประสิทธิภาพในเวลาน้อยกว่า 20 นาที WebHR เป็นเครื่องมือที่จำเป็นไม่เพียง แต่สำหรับผู้จัดการฝ่ายทรัพยากรบุคคล แต่สำหรับทั้งองค์กร
ช่วย WebHR ในการบริหารจัดการสินทรัพย์ที่สำคัญที่สุดขององค์กร - ทรัพยากรมนุษย์ของตน WebHumanResource (WebHR) อำนวยความสะดวกในการทำงานทั้งหมดของกรมทรัพยากรมนุษย์ที่เกี่ยวข้องกับการรับสมัครงาน, การจัดการพนักงานบัญชีเงินเดือน, การทำงาน, การฝึกอบรม ฯลฯ ในความเป็นจริง WebHR สามารถใช้ในการลดความซับซ้อนของงานประจำวันที่เกี่ยวข้องในกรมทรัพยากรบุคคล WebHR ทำหน้าที่เป็นสะพานเชื่อมโยงระหว่างการบริหารทรัพยากรมนุษย์และเทคโนโลยีสารสนเทศ จะช่วยให้ผู้ประกอบการได้โดยอัตโนมัติหลาย ๆ ด้านของการบริหารทรัพยากรมนุษย์ที่มีผลประโยชน์ที่สองของการลดภาระงานของแผนกทรัพยากรบุคคลเช่นเดียวกับการเพิ่มประสิทธิภาพของกรมโดยมาตรฐานกระบวนการบริหารทรัพยากรบุคคล.
WebHR แปลงข้อมูลทรัพยากรมนุษย์ในรูปแบบดิจิตอล ช่วยให้ข้อมูลที่จะถูกเพิ่มเข้าไปในระบบการจัดการความรู้ขององค์กร ผลจากการนี้ก็คือว่าข้อมูลที่บุคคลสามารถจะกลายเป็นข้อมูลที่เป็นประโยชน์ที่สามารถตอบสนองความต้องการของภาควิชาอื่น ๆ ภายในองค์กร ในการวิเคราะห์การใช้ทรัพยากรขององค์กรกว้างข้อมูลนี้สามารถพิสูจน์ได้ว่ามีคุณค่า ข้อมูลที่เกี่ยวข้องกับการใช้เวลาของแรงงานสามารถเพิ่มความสามารถในการตัดสินใจในการบริหารจัดการที่ช่วยให้แผนกทรัพยากรบุคคลในรูปแบบด้านหนึ่งของการสร้างกลยุทธ์สำหรับองค์กรโดยรวม.
ข้อ จำกัด
การทดลอง 10 พนักงาน
ความคิดเห็นที่ไม่พบ