Zane HRA Health Reimbursement Account

ภาพหน้าจอของซอฟแวร์:
Zane HRA Health Reimbursement Account
รายละเอียดซอฟแวร์:
รุ่น: 5.0
วันที่อัพโหลด: 14 Dec 14
ผู้พัฒนา: Zane Benefits
การอนุญาต: ฟรี
ความนิยม: 61

Rating: 1.7/5 (Total Votes: 3)

"บัญชีชดเชยสุขภาพ"

บทความสุขภาพเชนซอฟต์แวร์บัญชีช่วยให้คุณมีประโยชน์ต่อสุขภาพที่ดีในเวลาน้อยกว่า 5 นาทีต่อเดือน
 ไม่มีเงินจ่ายสมทบขั้นต่ำ: กำหนดกลยุทธ์การมีส่วนร่วมของคุณเอง
 ไม่มีส่วนร่วมขั้นต่ำ: ตั้งข้อกำหนดคุณสมบัติของคุณเอง
 ไม่มีความยุ่งยากในการบริหาร: ใช้จ่ายน้อยกว่า 5 นาทีต่อเดือน
 และอื่น ๆ : รับสมัครและรักษาพนักงานที่มีคุณสมบัติด้านบน

ด้วยเชน HRA นายจ้างเสนอแผนสุขภาพสมทบเงินที่พวกเขาให้มีส่วนร่วมเป็นรายเดือน ("เบี้ยเลี้ยง") ที่พนักงานเลือกวิธีที่จะใช้จ่าย พนักงานสามารถใช้รายเดือนของพวกเขา "ZaneHRA ค่าเผื่อ" เพื่อชดใช้ค่าใช้จ่ายในการประกันสุขภาพของพวกเขาแต่ละคนและค่าใช้จ่ายทางการแพทย์ที่มีสิทธิ์ภาษี 100% ฟรี รวมถึงการลงทะเบียนออนไลน์กรมสรรพากร / HIPAA / ERISA แพลตฟอร์มซอฟต์แวร์ตามเอกสารแผนอิเล็กทรอนิกส์และบูรณาการกับระบบบัญชีเงินเดือนใด ๆ

คุณสมบัติ

ประกันสุขภาพและการชำระเงินคืนค่าใช้จ่ายทางการแพทย์ปลอดภาษี

ออมภาษี: นายจ้างและลูกจ้างไม่ต้องจ่ายภาษีชดใช้
พนักงานมีความสุข: พนักงานประโยชน์ต่อสุขภาพมูลค่าที่สูงถึงค่าชดเชยที่ต้องเสียภาษี 2XS
พนักงานมีสุขภาพดี: เมื่อพนักงานซื้อประกันสุขภาพพวกเขามีแนวโน้มที่จะมีสุขภาพดี

ยื่นข้อเรียกร้องออนไลน์และการติดตามเพื่อให้พนักงานมีความสุข

การประมวลผลได้อย่างรวดเร็ว: เมื่อยื่นเรียกร้องมีการประมวลผลภายใน 2 วันทำการ (โดยปกติใน 1-2 ชั่วโมง)
HIPAA-ความเป็นส่วนตัว: การเรียกร้องทั้งหมดจะถูกเก็บไว้ HIPAA การป้องกันและเก็บไว้กับใบเสร็จรับเงินเพื่อความสะดวกในการทำงานของพนักงาน
การแจ้งเตือนแบบ Real-time พนักงานได้รับการแจ้งเตือนอีเมลในขั้นตอนของกระบวนการเรียกร้องทุก

การออกแบบแผน Online และเอกสารแผนอิเล็กทรอนิกส์สำหรับการติดตั้งง่าย

SPDs อิเล็กทรอนิกส์: SPD ทั้งหมด (แผนข้อมูลอย่างย่อเอกสาร) เป็นอิเล็กทรอนิกส์และออนไลน์
ไม่มีแผนปี: นายจ้างสามารถปรับเปลี่ยนสิทธิประโยชน์ในเวลาที่มีการแจ้งเตือนอิเล็กทรอนิกส์ส่งโดยอัตโนมัติให้กับพนักงานใด ๆ
การแจ้งเตือนอีเมล์: จากการลงทะเบียนการยกเลิกเชนโดยอัตโนมัติกระจายพนักงานแจ้งเตือนที่จำเป็น
ผลประโยชน์ที่แตกต่างกันสำหรับการเรียนที่แตกต่างกันของพนักงาน ให้ระดับที่แตกต่างกันของผลประโยชน์จากการเรียนของพนักงานเป็นที่หลักของการชดเชยผลประโยชน์และจะกระทำเป็นประจำโดย บริษัท ยักษ์ใหญ่

นายจ้างจัดการชดใช้ผ่านระบบบัญชีเงินเดือนที่มีอยู่

เงินเดือนชดเชย: 99% ของผู้ชดใช้จะทำผ่านบริการบัญชีเงินเดือนที่มีอยู่ของนายจ้าง
ไม่มี Pre-เงินทุน: นายจ้างจะไม่จำเป็นต้องมีส่วนร่วมก่อนกองทุน
ใบเสร็จรับเงินการเก็บรักษา: ใบเสร็จรับเงินจะถูกเก็บไว้ในระบบดิจิตอลตามที่กรมสรรพากรเพื่อวัตถุประสงค์ในการตรวจสอบ

ข้อ จำกัด .

ทดลองใช้ 30 วัน

ภาพหน้าจอ

zane-hra-health-reimbursement-account_1_20905.jpg

ซอฟต์แวร์ที่คล้ายกัน

ความคิดเห็นที่ Zane HRA Health Reimbursement Account

ความคิดเห็นที่ไม่พบ
เพิ่มความคิดเห็น
เปิดภาพ!
ค้นหาตามหมวดหมู่